ハイエンド向け転職サイト「ビズリーチ」が20代前半でも使えるかどうか、正直な意見をまとめました
大企業や高年収を狙う方向けのハイクラス転職サイト「ビズリーチ」。
最近はテレビCMでも話題となっており、サービスの調子も決算を見る限りは好調なようです。
今回はそんな「ビズリーチ」について、20代前半や第二新卒でも使えるのか、について、実際に転職活動の際に活用した僕から正直な感想を書いていきます。
目次
ビズリーチとは？
「すごいなビズリーチ！」のフレーズでおなじみ「ビズリーチ」は、ビジョナル株式会社傘下・株式会社ビズリーチが運営する転職サイトです。
ターゲットはご存知の方も多いかもしれませんが、主に高年収・高待遇を狙うビジネスパーソンとなっています。
求人を覗いてみると、確かにハイレベルな、そして高収入な求人が多数掲載されています。
したがって経験の浅い20代前半や第二新卒では応募資格のない求人が多く使いにくいのでは？と心配する声もありますが、今回は本当に若手むけの求人が少ないのか、そのリアルをお話していこうと思います。
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結論：確かに若手向け求人は多くない
結論、ハイレベルな求人が多い以上、若手向けの求人が他のサイトと比べて少ない、というのは事実だと僕はみています。
実際僕が転職活動時に登録した際も、他のサイトと比べて応募可能な求人数は少なかった印象です（僕のレベルが低すぎるだけかもしれませんが・・・）
数が少ない＝悪い は必ずしもそうではない
求人数が少ないのは一見不便さ、使いにくさとも捉えられますが、必ずしもそうではないかな、というのが僕の所感です。
というのもビズリーチに掲載されている求人はいわば“選りすぐり”の求人であり、言い方を変えれば“ハズレが少ない”と言えます。
数が多すぎる求人からいくつかに絞るよりも、自分が希望している求人がもしあれば、効率的に転職活動ができるかもしれない、とも言えます。
ビズリーチの利用をおすすめしたい人
一流企業への転職を本気で考えている方
それを踏まえて「ビズリーチ」の利用をおすすめしたい人の特徴としては、まずは一流企業への転職を本気で考えている方、です。
動機は何にせよ、次の転職では一流企業を目指す！と決めているならば登録する価値は非常に高いサービスです。
逆に、登録しないと見逃してしまう求人もあるのではないか？というくらいマストで登録すべきサービスです。
一流企業の応募要件をチェックしておきたい方
もうひとつ特徴を挙げるとすれば、今すぐには転職を考えていないけど、今のうち一流企業がどんな人材を求めているか確かめたい方です。
もちろん時代やタイミングによって具体的な求める人物像は変化しますが、それでも一定の共通点というか、企業ごとになんとなく特徴がでています。
自分が行きたい業界・会社に行くためには自分が今何をすべきか明確にしたい方にとっても、登録する価値は高いサービスと言えます。
まとめ 一流の厳選された求人が掲載されている
まとめると、ビズリーチは他のサイトと比べ、厳選された一流の求人が多く掲載されています。
したがって日本や外資系企業のトップレベルの企業が今どんな人材を求めているのか、そして自分が今何をすればいいのか明確にしたい方におすすめしたいサービスです。
登録自体は無料なので、覗いてみる価値は大いにあります◎登録はコチラから↓↓
